Executivo de vendas Outbound - Rio de Janeiro

Lalamove · Rio de Janeiro

  • Junior
  • Full-time
  • Posted 2026-09-17
  • Confirmed live on 25 September 2026

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Job description

Fundada em Hong Kong em 2013, a Lalamove é uma plataforma de entregas sob demanda criada com a missão de capacitar comunidades, tornando as entregas rápidas, simples e acessíveis. Com um clique, indivíduos, pequenas empresas e corporações podem acessar uma ampla frota de veículos de entrega operados por parceiros motoristas profissionais. Impulsionados pela tecnologia, conectamos perfeitamente pessoas, veículos, cargas e estradas, movendo coisas importantes e trazendo benefícios para as comunidades locais em 11 mercados na Ásia e na América Latina.

Resumo da Posição
Perfil hunter, proativo e orientado a resultados, com boa capacidade de negociação, organização, autonomia e disciplina na gestão do pipeline.

Principais Responsabilidades
•
Utilizar habilidades de negociação e comunicação para promover a Lalamove.

•
Realizar prospecção ativa de novos clientes, identificando oportunidades de negócios no mercado SMB.

•
Gerenciar o pipeline de vendas, garantindo o acompanhamento eficaz de todas as etapas do processo.

•
Conduzir reuniões regulares com potenciais clientes para apresentar soluções e entender suas necessidades.

•
Realizar follow-ups regulares após a conversão, acompanhando os clientes por um período de 90 dias para garantir satisfação e identificação de novas oportunidades.

•
Identificar as dores dos clientes e demonstrar o valor dos produtos, superando objeções com soluções criativas.

•
Colaborar com a equipe interna e áreas parceiras para a realização de eventos e iniciativas conjuntas.

•
Documentar interações com clientes e atualizar informações no CRM para garantir um acompanhamento eficaz.

Requisitos
•
Mínimo de 1 a 3 anos de experiência em vendas B2B.

•
Entendimento básico de soluções logísticas e comércio eletrônico.

•
Habilidade em negociação e persuasão.

•
Capacidade de resiliência e adaptabilidade em um ambiente acelerado.

•
Fortes habilidades de comunicação e capacidade de desenvolver relacionamentos.

Habilidades desejáveis
•
Perfil hunter, com iniciativa e proatividade para buscar novas oportunidades.

•
Organização e disciplina para gestão de pipeline e follow-ups.

•
Orientação a metas e resultados.

•
Capacidade de lidar com objeções e diferentes perfis de clientes.

•
Curiosidade comercial para entender o negócio e identificar oportunidades.

•
Boa capacidade de negociação e construção de relacionamento.

•
Senso de urgência e autonomia na execução das atividades.

•
Facilidade para trabalhar de forma colaborativa com diferentes áreas.

Prepare for the interview

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