Grupo QuintoAndar | Supervisão de BPOs - Inside Sales

Grupo QuintoAndar · São Paulo, São Paulo, Brazil

  • Junior
  • Full-time
  • Posted 2026-09-21
  • Confirmed live on 25 September 2026

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Job description

Sobre o Grupo QuintoAndar

Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções, em diferentes países da América Latina, que contemplam todas as fases da jornada do morar e ainda um Hub de Tecnologia em Portugal. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo.

Com o apoio de uma equipe de classe mundial de investidores e consultores, como Kaszek, Qualcomm, General Atlantic e SoftBank, o Grupo QuintoAndar está atualmente avaliado em mais de US$ 5,1 bilhões e continua a crescer ano após ano.

Aqui você trabalhará com os melhores profissionais do mercado, em um ambiente que respira inovação, colaboração e alto desempenho. Para saber mais sobre a nossa história, acesse https://grupoquintoandar.com/pt/

Localização & Modelo de Trabalho Híbrido

Nosso time de Inside Sales trabalha com o modelo “híbrido”, sendo necessário estar presencialmente na BPO, localizado em São Paulo, 2 vezes por semana, além viagens com recorrências mensais e duração de aproximadamente 5 dias em Belo Horizonte. Essa dinâmica também pode ser inversa (residir em BH e viajar para São Paulo 1x no mês).

Etapas do Processo Seletivo

As etapas dos nossos processos seletivos têm como objetivo avaliar suas experiências e oferecer a você a oportunidade de conhecer nossos times e oportunidades de carreira, sendo estruturadas da seguinte forma:

• Triagem;

• Entrevista com People;

• Entrevista com o gestor da vaga;

• Live Case;

• Etapa de entrevista com Stakeholder;

• Offer.

Sobre a Área

A posição de Supervisor de BPOs - Inside Sales é o elo estratégico entre a operação terceirizada e os objetivos de receita do QuintoAndar. O foco principal é a gestão de desempenho de BPOs (SP e BH), garantindo a excelência operacional, a eficiência do funil de conversão e o engajamento das equipes de vendas terceiras. O profissional atuará como um facilitador operacional, realizando o microgerenciamento de resultados, identificando gargalos e implementando planos de ação rápidos.

O modelo de trabalho é híbrido, exigindo atuação presencial na BPO de 2 a 3 vezes por semana, além de disponibilidade para viagens mensais de aproximadamente uma semana para acompanhamento in loco na BPO do outro estado.

Responsabilidades:

• Gerenciar a rotina operacional das BPOs terceirizadas (SP e BH), garantindo o cumprimento de metas operacionais e comerciais de produtividade, conversão e qualidade .

• Monitoramento de indicadores de performance (diário/horário) e atuação prática para correção de desvios.

• Criar, estruturar e acompanhar campanhas motivacionais operacionais (diárias, semanais e mensais) alinhadas às necessidades e alavancas estratégicas do mês Conduzir rituais de acompanhamento e alinhamento com as lideranças das BPOs (coordenadores e supervisores terceiros), incluindo reuniões de resultado, calibragens e acompanhamento de planos de recuperação.

• Analisar indicadores operacionais e comerciais (produtividade, conversão, aderência, absenteísmo e capacidade/HC), transformando dados em ações práticas para aumento de eficiência.

• Apoiar processos de validação de novos analistas nas BPOs, aplicação de treinamentos e coaching de técnicas de vendas e argumentação junto à liderança parceira.

• Elaborar e reportar os principais indicadores, desvios, riscos e planos de ação para a Coordenação e Gerência.

Requisitos:

• Experiência com gestão de pessoas e liderança, preferencialmente em operações de Vendas, Inside Sales, Outbound ou Contact Center.

• Experiência em gestão de indicadores comerciais e operacionais (produtividade, conversão, qualidade, abs e etc).

• Domínio de Excel ou Google Sheets em nível intermediário.

• Capacidade comprovada de elaboração e execução de planos de ação para recuperação de performance.

• Excelente capacidade analítica para interpretar indicadores operacionais e tomar decisões baseadas em dados.

• Comunicação clara, assertiva e habilidade em gestão de stakeholders.

• Disponibilidade para rotina presencial na BPO (2 a 3x/semana) e viagens mensais regulares.

Desejável:

• Experiência prévia na gestão de operações terceirizadas / BPOs.

• Conhecimento do mercado imobiliário e/ou dinâmicas de Inside Sales B2C.

Importante

• O nosso processo seletivo começa na candidatura! Se você está realmente a fim de fazer parte do nosso time, foque nessa etapa do processo. Nós analisamos todos os candidatos individualmente e damos retorno para todas as pessoas que investiram tempo em se candidatar

• Toda comunicação é feita por e-mail, então fique atento às nossas mensagens e libere o domínio @quintoandar.com.br para nossos e-mails não irem parar no spam.

Benefícios

• Salário competitivo

• PLR - Participação nos Lucros e Resultados

• Remuneração variável (Somente para vagas comerciais)

• Vale Refeição e

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